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第120章 规则（第4页）

【特征：在概念传导受阻情况下，将整体任务分解为可独立执行的残缺子任务】

【优势：避免因等待完全共识而导致的决策瘫痪】

【风险：子任务执行偏差可能累积为整体性错误】

【创新性：利用规则限制本身作为协作框架】

【评分：适应性维度+0.15，创新维度+0.08】

更关键的是，数据流揭示了一个此前未知的事实：概念传导效率的周期性波动，本身就是概念寒冬的预演之一。在真正的寒冬中，跨介质概念传导可能长时间处于10%以下的效率低谷，某些介质间的传导甚至会完全阻断。

“所以这不仅仅是个测试，”艾莉森分析道，“这是在训练我们应对寒冬的实际技能。数据库在评估我们是否有能力在信息支离破碎的情况下依然维持文明功能。”

这个认知改变了联盟的心态。他们不再将规则异变视为需要克服的障碍，而是视为需要学习和掌握的新环境。

林枫提议：“我们应该主动探索新规则的潜力，而不是仅仅被动适应。比如那个能量函数——C^3·log(T)结构虽然限制了长时间操作，但它也意味着短时间爆发操作比基准现实更高效。我们可以开发专门针对这种特性的新技术。”

这个提议得到了所有文明的同意。在接下来的十二小时内，各文明开始了有史以来最奇特的科研竞赛：不是为了恢复旧能力，而是为了掌握新规则下的新能力。

幽影团队发现，在新规则下，意识网络中的“思维涟漪”可以叠加形成短暂的“概念共振峰”，在峰顶时刻传导效率会短暂提升至45%。他们开始研究如何精准同步不同文明的思维节奏，在共振峰出现时进行关键信息交换。

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熔岩团队则利用了能量函数的特性：他们设计了一种“概念脉冲阵列”，在3秒内释放出相当于平时30分钟的定义操作，然后进入长时间冷却。这种脉冲式操作虽然无法持续，但在关键时刻可能扭转局面。

而人类团队专注于编织者试穿协议的数据。他们发现，编织外衣不仅能帮助适应规则，还能让穿戴者“预感知”规则的周期性变化——就像有经验的冲浪者能感知海浪的节奏。

测试进行到第十八小时，联盟的规则适应指数达到了83%，超过了编织者最初的预测。

但苏晚晴的代价也在累积。

临界点的预兆

2月3日凌晨02:00，苏晚晴的结构完整性指数降至36.7%。她最大的畸变点内部，那些规则共振裂纹开始蔓延，像冰面上的裂缝在压力下延伸。